سربازی اختیاری

یک کشور ممکن است از طریق استخدام نظامی و ارائه مزایای قابل‌قبول برای جذب نیروهای بالقوه اقدام کند. در بسیاری از کشورها که دارای ارتش داوطلبانه هستند، حق اعمال سربازی اجباری در شرایط اضطراری را برای خود محفوظ می‌دارند. عمدتاً افراد ضدنظامیگری نیز از همه سیستم‌های نظامی داوطلبانه پشتیبانی می‌کنند.

سربازی اختیاری در ایران با عنوان «سربازی حرفه‌ای» مطرح شده‌است. با اجرا طرح «سربازی اختیاری» و «سربازی حرفه‌ای» دولت ایران باید عادلانه‌تر و متناسب با کار سربازان، خدمات و دستمزد سربازان را افزایش دهد. اما چون در ایران از سربازان و سربازی اجباری، به‌عنوان نیرو کار ارزان با دستمزد ناچیز استفاده می‌شود، ستاد کل نیروهای مسلح با طرح «سربازی حرفه‌ای» و «سربازی اختیاری» مخالف است. بیشتر اعضای ستاد کل نیروهای مسلح از جمله فرمانده کل آن، توسط رهبر جمهوری اسلامی انتخاب می‌شوند. درحال حاضر سربازی اجباری در ایران پیشنهادها و انتقادها را نمی‌پذیرد، حتی اگر به بهای خودکشی سربازان تمام شود. تعدادی از نمایندگان مجلس و فرماندهان نظامی ایران، بهبود وضعیت سربازان و اجرا طرح «سربازی حرفه‌ای»، را موضوعی حاکمیتی و امنیتی و از اختیارات علی خامنه‌ای به عنوان فرمانده کل نیروهای مسلح می‌دانند، با احتیاط با آن برخورد می‌کنند و این رهبر جمهوری اسلامی است که باید تصمیم نهایی را برای سرنوشت سربازان بگیرد. در حکومت‌هایی که سربازی اجباری دارند تلاش می‌کنند رنگ و لعاب مقدس به سربازی بزنند و عباراتی مثل «دوران مقدس سربازی»، «وظیفه عمومی» و «خدمت ملی» استفاده می‌کنند تا تلف‌شدنِ عمر سربازان را مقدس نشان‌دهند و در مقابل، مخالفان و آزادی‌خواهان از واژه‌هایی مانند دورانِ «بردگی»، «اجباری»، «بیگاری» و «اسارت» یاد می‌کنند. حشمت فلاحت پیشه، رئیس پیشین کمیسیون امنیت ملی مجلس، دربارهٔ سربازی اجباری بیان می‌کند: «متأسفانه بر سربازی اجباری، رانت حاکم شده‌است. مسئولانی که مخالفِ سربازی اختیاری هستند، فرزندان‌شان به سربازی اجباری نمی‌فرستند اگرهم به سربازی بروند، فرزندان‌شان در بهترین مکان‌ها سربازی می‌کنند. اما این فرزندان مردم عادی هستند که به سربازی اجباری فرستاده می‌شوند.»

ارتش هند بزرگترین ارتش داوطلبانه دائمی جهان است. طبق اطلاعات مؤسسه بین‌المللی مطالعات استراتژیک، در سال ۲۰۱۰ ارتش این کشور دارای ۱٫۱۲۹٫۹۰۰ پرسنل فعال و ۹۶۰٫۰۰۰ پرسنل ذخیره بود.

در دهه‌های اخیر، روند در میان کشورهای متعدد حرکت از سربازی اجباری به سمت نیروهای نظامی داوطلب بوده‌است. یک نمونه قابل توجه در فرانسه است که از نظر تاریخی اولین کسی است که سیستم سربازی مدرن را به کار می‌گیرد و بسیاری از کشورهای دیگر در اروپا و سایر نقاط جهان مدل آن را دنبال می‌کنند.

• سربازی اجباری
• مزدوری
• خدمت سربازی
• سربازی حرفه‌ای
• سربازی اجباری در ایران
• مدت زمان سربازی در ایران
• داوطلب ارتش
• داوطلبان ایالات متحده
• نیروی داوطلب (بریتانیا)

• Greenberg, Greg A.; Rosenheck, Robert A.; Desai, Rani A. (2007-04-01). "Risk of Incarceration among Male Veterans and Nonveterans". Armed Forces & Society. 33 (3): 337–350. doi:10.1177/0095327x06296585. ISSN 0095-327X.
• Gilroy, Curtis L.; Phillips, Robert L.; Blair, John D. (1990-04-01). "The All-Volunteer Army: Fifteen Years Later". Armed Forces & Society. 16 (3): 329–350. doi:10.1177/0095327x9001600302. ISSN 0095-327X.
• Snyder, William P. (1984-04-01). "Officer Recruitment For the All-Volunteer Force: Trends and Prospects". Armed Forces & Society. 10 (3): 401–425. doi:10.1177/0095327x8401000304. ISSN 0095-327X.
• Bachman, Jerald G.; Blair, John D. (1975-10-01). ""Citizen Force" or "Career Force"?" (PDF). Armed Forces & Society. 2 (1): 81–96. doi:10.1177/0095327x7500200106. ISSN 0095-327X.
• McNown, Robert F.; Udis, Bernard; Ash, Colin (1980-10-01). "Economic Analysis of the All-Volunteer Force". Armed Forces & Society. 7 (1): 113–132. doi:10.1177/0095327x8000700107. ISSN 0095-327X.
• Janowitz, Morris; Moskos, Charles C. (1979-01-01). "Five Years of the All-Volunteer Force: 1973-1978". Armed Forces & Society. 5 (2): 171–218. doi:10.1177/0095327x7900500201. ISSN 0095-327X.